Cómo mantener dos trabajos a tiempo completo al mismo tiempo

Mantener dos trabajos a tiempo completo al mismo tiempo puede ser difícil e incluso peligroso. Cuando no puede obtener tiempo personal o no tiene el descanso adecuado que necesita, puede cometer errores en el trabajo que lo pueden poner en una posición precaria. Pero con una planificación, programación y flexibilidad cuidadosas, puede mantener dos trabajos de tiempo completo para poder subsistir. No tendrá mucho tiempo personal, pero puede ser la solución a corto plazo que lo ayude a usted y a su familia a sobrellevar una tormenta financiera..

Una mujer está de pie detrás de un mostrador de panadería. (Imagen: Wavebreakmedia / iStock / Getty Images)

Paso 1

Cree un programa sólido y coherente que sea fácil de seguir, sugiere Employment Spot. Sus diferentes turnos y responsabilidades en el trabajo probablemente dictarán sus horarios de trabajo, pero puede que sea necesario programar el sueño, las citas, el tiempo en familia y también el tiempo personal. Solo tendrá unas pocas horas para usted todos los días, así que asegúrese de no sobrepasar el horario. Diga "no" cuando no pueda hacer algo y reprograme para cuando no esté tan ocupado.

Paso 2

Separa tus dos trabajos para que nunca se superpongan. Podría poner en peligro ambos trabajos si completa el trabajo de un trabajo en el lugar de trabajo de otro. Manténgalos completamente contenidos y elija trabajos con poco trabajo para llevar a casa. Cuando se vaya, deje su trabajo en la oficina para no tener la tentación de continuar trabajando en proyectos en su otro trabajo de tiempo completo. Asegúrate de que trabajar dos trabajos a tiempo completo no afecte tu rendimiento en el trabajo, advierte David Weliver, dueño de Money Under 30.

Paso 3

Pregunte a cada uno de sus supervisores sobre la posibilidad de horarios flexibles, trabajo en casa o trabajo fuera de su horario. En lugar de tomar dos turnos tradicionales de ocho horas cada día, pregúntele si puede hacer algo de trabajo en el hogar o trabajar más horas pero en menos días. Muchos empleadores están abiertos a la idea de una programación flexible, ya que generalmente les ahorra dinero en costos de energía. Cree algunos escenarios diferentes y preséntelos a su supervisor como algunas posibilidades que le darían más margen de maniobra en su agenda..

Etapa 4

Negociar una tarifa por pieza en función del rendimiento, en lugar de pagar por hora. Hable con su supervisor acerca de solo recibir un pago por el trabajo que realiza. Es posible que se quede atrapado en el trabajo con poco que hacer, deseando poder trabajar en un proyecto para su otro trabajo. Debbie McGrath, colaboradora de CNN.com y propietaria de HR.com, recomienda que le pregunte a su jefe sobre la posibilidad de trabajar para su otra empresa en su oficina. Si su sueldo se basa en el rendimiento y la pieza en lugar de un salario por hora, es posible que pueda llegar a un acuerdo que le permita trabajar en ambos trabajos a la vez..

Paso 5

Deja de trabajar en ambos trabajos cuando puedas. No tener una vida personal y social, vivir solo en el trabajo y dormir puede hacer que se sienta insatisfecho y deprimido. Equilibre sus finanzas o busque un trabajo que le permita obtener el mismo salario que dos trabajos de tiempo completo para aliviar la presión en su agenda.