Cómo hacer un curriculum vitae si nunca has tenido un trabajo

Muchas personas piensan que un currículum vitae es una lista de experiencias laborales anteriores, un desafío para alguien que nunca ha tenido un trabajo. Sin embargo, muchos empleadores potenciales solicitan un currículum junto con su solicitud de empleo. Si nunca ha ocupado un puesto de trabajo, su currículum debe centrarse más en lo que sabe que en el lugar donde ha trabajado. Este tipo de currículum, conocido como currículum funcional, destaca experiencias y habilidades que le permitirán hacer el trabajo que está solicitando..

Hombre escribiendo en una computadora portátil (Imagen: ColorBlind Images / Blend Images / Getty Images)

Paso 1

Haga una lista de sus puntos fuertes. Querrá enfatizar esto en su currículum y enfocarse en experiencias pasadas que resaltan estas fortalezas. Por ejemplo, si su fortaleza es poder trabajar de forma independiente, podría resaltar su experiencia en un programa de estudio independiente en la escuela. Si trabaja bien con el público, puede hablar sobre trabajar como voluntario de campaña con un político local o dirigir una campaña de recaudación de fondos para la organización de padres y maestros de su hijo..

Paso 2

Piensa en una lista de todas tus experiencias pasadas. En este punto, no se preocupe por si son relevantes para el currículum o no. Está buscando material en bruto que puede utilizar al redactar su currículum. La Escuela Secundaria Sheldon sugiere que consideres actividades de voluntariado, trabajo con organizaciones, clubes y grupos de comunidades y clases que hayas tomado y que te hayan enseñado habilidades especiales, como un segundo idioma o programas de computadora específicos.

Paso 3

Escriba la dirección de su nombre y la información de contacto, incluido el teléfono de su casa, el teléfono celular y la dirección de correo electrónico, en la esquina superior izquierda de la página.

Etapa 4

Escriba su objetivo de empleo. La Universidad de Wisconsin-Eau Claire Career Services dice que este paso es opcional. Si decide enumerar un objetivo, ajústelo al trabajo específico que está solicitando.

Paso 5

Haga una lista de sus calificaciones para el trabajo. Estas son de tres a cinco habilidades o fortalezas necesarias para este trabajo en particular que posee. Haga coincidir la lista de fortalezas que hizo anteriormente con los requisitos del trabajo en el anuncio de la posición o la descripción del trabajo. Elija varias de sus fortalezas mencionadas en el anuncio o la descripción del trabajo..

Paso 6

Anote de dos a cuatro tipos de experiencia que haya tenido que sean relevantes para el trabajo. Por ejemplo, si solicita un trabajo como empleado de una tienda minorista, puede elegir los temas "Trabajar con el público" y "Habilidades organizativas".

Paso 7

Enumere ejemplos específicos para resaltar las experiencias que enumeró en el paso anterior. Estas podrían ser posiciones de voluntarios, participación en clubes, clases que tomó o cualquier cosa que demuestre su capacidad en esa área en particular.

Paso 8

Escribe una sección detallando tu formación académica. Enumere su escolarización más reciente primero, seguida de otra escolarización. Incluya cursos especiales que tomó para aprender habilidades aplicables a este trabajo. No es necesario enumerar la educación antes de la escuela secundaria.

Paso 9

Prepare una página separada con tres o cuatro referencias. Escriba el nombre de la persona, la información de contacto y su relación. Elija personas que puedan dar fe de las habilidades que anotó en su currículum o que trabajaron con usted en algunos de los proyectos o actividades de voluntariado que menciona su currículum. Póngase en contacto con estas personas de antemano y asegúrese de que estén de acuerdo en darle una referencia.